Plattformen zur offenen Kommunikation im Unternehmen, Beispiel Tibbr

„Knowledge is moving from stocks to flows.“ Dieses Statement, entnommen aus dem sehr lesenswerten Buch „The Power of Pull“, unterstreicht das zunehmende Interesse von Firmen und Organisationen an Microblogginglösungen. Nachdem sich Wikis als Vertreter der Web 2.0- Werkzeuge schon für diverse Anwendungsfälle der geschäftlichen Zusammenarbeit etabliert haben, ermöglicht Microblogging einen dynamischen und transparenten Nachrichtenaustausch innerhalb von Projektteams, oder auch über Abteilungs- bzw. Hierarchiegrenzen hinweg. Es bietet dabei eine gute Basis für Open Communication, Emergence und Serendipity und erweist sich häufig als deutlich effizientere und nachhaltigere Alternative zur klassischen Emailkommunikation.

Neben Lösungsanbietern wie Yammer oder Communote durfte ich vor einigen Tagen im Rahmen einer persönlichen Vorführung einen Einblick in Tibco’s Tibbr gewinnen. Bisher war mir Tibco eher im Kontext Service Orientierter Architekturen (SOA) ein Begriff. In gewisser Weise vollzieht das Unternehmen mit Tibbr einen nächsten logischen Schritt von der Integration der Systeme hin zur Integration der Mitarbeiter. Einige sehen hier sogar das neue „Betriebssystem für Unternehmen“.